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     2010年9月1日，生產(chǎn)部在車間三樓會議室召開師徒結對簽約儀式，儀式由總經(jīng)理助理兼生產(chǎn)部經(jīng)理蔣建良主持，各工序共20對師徒參加。
     蔣建良在簽約儀式上指出，師徒結對活動是公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，這不僅僅是師傅教徒弟的過程，也是師傅發(fā)現(xiàn)自己不足的機會，實現(xiàn)了師傅自我鍛煉提高和徒弟學習成長的雙贏。師徒關系也不是單純的教學關系，而是互相學習、共同進步的關系。
     結對的20對師徒要認真履行相應的職責和義務：師傅要注重言傳身教，有針對性地教授、指導；注重培養(yǎng)徒弟的實踐能力，在實際操作、業(yè)務實踐上多下功夫；注重徒弟的思想活動，灌輸正確的指導思想，及時糾正不良風氣。徒弟要尊敬師傅，遇到問題要虛心求教，勤奮努力、刻苦鉆研，逐步積累崗位工作經(jīng)驗。
     公司十分重視師徒結對活動，對于合格的師傅及優(yōu)秀的徒弟給予豐厚的獎勵。師徒結對作為創(chuàng)建學習型企業(yè)、提升職工素質工程的重要手段之一，既是加強了職工隊伍建設的需要，也是推動又快又好發(fā)展的實踐。

生產(chǎn)部 張禎法